子女教育、子女成長一直是所有家長關心的一個問題，大家都希望下一代能夠享受到最好的教育、最好的生活條件，因此越來越多的家庭都會選擇在孩子還小的時候全家移民或者直接在海外生子，那隨著美國移民政策的收緊，加拿大就成了大家首選的北美國家，一方面加拿大教育資源和教育體系非常出眾，更有利於孩子的成長；另一方面就不得不說到加拿大優渥的兒童福利了，從出生到成年，政府都給你安排妥當了！

牛奶金（Canada Child Benefit）

加拿大對於小孩的成長是最為重視的。除了每個小孩從出生一直到十八歲，所有的教育都是免費之外，還包了孩子們的吃喝玩樂！加拿大政府每年投放超過230億加元給兒童福利金。在2019年，政府宣佈開始增加加拿大兒童福利金，每名6歲以下兒童每年最高可獲6,639元（原6,496元）；6歲至17歲兒童則可獲得5,602元津貼（原5,481元）。而這項福利的多少則是根據父母的收入而定的，少則每月幾十，多則幾百。當然，年收入超過19萬加元的家庭就無此待遇了，設立這筆補助的目的，一是想幫助收入低的家庭，二是鼓勵大家多生孩子。
托兒補助金（Child Care Subsidy）

加拿大本地孩子從小學至中學的義務教育都是免費的，但是學前教育是自費的，一個小孩的月托費要600-800加幣，很多低收入家庭因此無力把小孩送去接受早期教育，因此政府就專門撥款成立托兒補助金。政府根據申請人的具體情況，有時補貼一半，有時全額補助。

生育津貼（Maternity and Parental Benefits – EI系列）

生育津貼包括了母親生產津貼（Maternity）和育兒津貼（Parental）。母親生產津貼最多可領取15周的工資，育兒津貼最多可領取35周的工資。產前假最多可以休假3個月，產後休假可到一年半，爸爸媽媽兩個都可以申請育兒假喔！這樣連爸爸就可以分配時間承擔育兒責任了！同時，政府法律規定不得因為懷孕而解僱員工。產假員工繼續保佑退休金和醫療計劃，並可於產假後返回工作崗位。

免費教育 / 加拿大教育儲蓄計劃 RESP

在加拿大，孩子只要年滿5歲，都可以選擇居住區內的公立學校入讀，一直到十七八歲高中畢業，所有費用全免。假如你需要為孩子儲存上大學的費用，只要每年存入銀行固定戶口2000加幣，政府每年就貼補你400加幣直到孩子17歲。當然這筆錢必須完全用在孩子上大學上。讀大專和大學期間學費也比較低廉，是國際學生的五分之一到三分之一，還可以申請加拿大聯邦政府和省政府的助學長期免息或低息貸款。

對於符合條件的低收入或中等收入家庭，孩子在2004年或以後出生的，政府還會發放另外一種額外補助稱為加拿大學習基金（Canada Learning Bond），每個孩子最多2000加元，此外不同的省還有自己的額外補貼，大家根據所在省自行查詢。

興趣班種類多

不管是在國外還是國內，子女的各類補習班、興趣班才是教育支出的大頭～但在加拿大，你大可以不必給孩子報上五花八門的校外課程，因為在學校、圖書館、社區、各類社會公益組織等都會有各種免費活動，幫助孩子更好的開拓視野！孩子頁能從活動中學習很多課堂上學不到的知識，有助於孩子的健康成長！

另外加拿大得天獨厚的自然資源就是最好的戶外興趣班，從生活中就能領略大自然的魅力，各類運動場在這也是應有盡有，並且都是免費的公共設施，孩子從小接觸的體育項目相比國內就會豐富許多，真正的德智體全面發展！

說完小孩，大人也需要有保障！加拿大在退休方面其實跟其他國家差不多，大家可以衡量一下～

退休方面

退休金計劃（Pension Plan）

除魁北克省外，加拿大各省都實施退休計劃，加拿大居民在每月的收入中扣除一定數額的退休金供款，在退休後或身體長期有障礙的時候，就可以通過這項計劃得到補助。退休金必須付稅，申請者不管在世界上任何地方都可以得到。另外雇主必須按月貢獻相等金額，金額按照申報薪資等級而定。如果當事人已去世，未領金額還可以給未亡人。

養老金（Old Age Security – OAS）

加拿大沒有強制性法定退休年齡，是一個沒有年齡歧視又不限制勞動力的國家。加拿大人不論其資產或收入，均可獲得高齡保障退休金。OAS無須供款。如果你是加拿大公民或永久居民，年齡在65歲或以上，在18歲以後在加拿大居住至少10年，則可以獲得部分OAS退休金，其計算方法是根據你在加拿大居住的年期計算。

配偶津貼 （Spouse‘s Allowance – SPA）

配偶津貼是加拿大聯邦政府給予低收入的耆英人士的一種生活補貼。只要你滿足申請條件，即可領取。

• 您是加拿大公民或永久居民；
• 60歲與65歲之間、配偶為領取高齡保障人士；
• 總收入不超過規定的數額；
• 在18歲之後在加拿大居住至少10年；

配偶津貼須按年度重新申請。此項津貼可繼續發放，直至你再婚或年屆65歲為止，甚至配偶去世這項津貼仍可繼續發放給你。